教育訓練ならびにキャリアコンサルティングの
計画・概要について

会社概要

名称 パーソルファクトリーパートナーズ株式会社
本社所在地 〒530-0002
大阪市北区曽根崎新地2-2-16 関電不動産西梅田ビル3F
TEL : (06)6341-6262
FAX : (06)6341-6220
設立 2005年4月
資本金 3,000万円 パーソル エクセルHRパートナーズ株式会社 100%出資
事業内容 製造アウトソーシング事業
労働者派遣事業 派27-300523
有料職業紹介事業 27-ユ-300558
代表取締役社長 谷川 裕二

派遣の仕組み

派遣の仕組み

派遣の仕組みは、派遣スタッフ・就業先企業・当社の三者関係で成り立っています。
派遣スタッフとしてはたらくには、まず当社と雇用契約を結んだ後、各企業で就業します。
実際の仕事の指示は就業先企業から受けます。給与は当社から支払われます。
また、登録だけでは雇用関係は成立せず、実際に就業先での仕事が始まった時に雇用関係が成立します。

  • 派遣先事業所における派遣可能期間の延長について当該手続きを適正に行っていない場合
  • 派遣労働者個人単位の期間制限の抵触日を超えて労働者派遣の役務の提供を受けた場合
  • 派遣労働者を派遣禁止業務に従事させた場合
  • 無許可事業主から労働者派遣の役務の提供を受けた場合

上記4項目のいずれかにおいて派遣労働者の承諾があったときは、労働契約申込みみなし制度が成立します。

社会保険(社会保険加入状況は法令により派遣先に通知・提示します) 就業決定後の個人番号(マイナンバー)の取り扱い

就業条件が社会保険の加入資格を満たす場合、健康保険・厚生年金・雇用保険への加入手続きを行います。

  • ・健康保険・厚生年金保険
    1週間の所定労働時間が30時間以上(雇用元の一般社員のおおむね4分の3以上)で2ヶ月を超える契約が見込まれる場合
    ※パートタイム労働者については、以下のすべての条件を満たせば加入
    • ①週所定労働時間が20時間以上
    • ②賃金が月88,000円(年106万円)以上
    • ③雇用期間が2ヶ月を超えることが見込まれる
    • ④社会保険対象者の従業員が101人以上の会社に勤務
    • ⑤昼間学生ではない
  • ・雇用保険
    1週間の所定労働時間が20時間以上で31日以上の雇用が見込まれる場合

登録時に提示した事項に加え、税・社会保険に関するものなど雇用契約に基づく法定事項「行政手続における特定の個人を識別するための番号の利用などに関する法律(略称:マイナンバー法)」に則り、ご本人および扶養親族の個人番号を提出いただきます。 お預かりした個人番号は以下の目的のためにのみ利用し、それ以外には利用いたしません。

  • (1)源泉徴収票作成事務
  • (2)雇用保険届出事務
  • (3)健康保険・厚生年金保険届出事務
  • (4)地方税法などに基づく届出事務(給与支払報告書など)
均等待遇確保のために配慮した内容
賃金を決定するにあたり、比較対象となる同種の業務に従事する一般の労働者の職種・賃金水準は、厚生労働省から通知される「同種の業務に従事する一般の労働者の平均的な賃金の額などについて」に定める職業安定業務統計の水準(①職種②職務内容③地域に応じた一般の労働者の平均的な賃金額(基本給と賞与を時給に換算したもの)に④退職金相当5%(一般労働者の退職給付などの費用の割合)を乗じた額と同額以上)で決定します。また、派遣労働者の派遣先での職務の内容(難易度、責任の程度を含む)、職務の成果などを勘案して決定します。

段階的かつ体系的な教育訓練などについて(派遣法30条の2)

教育訓練計画概要

受講対象者

当社に雇用されている派遣労働者全員とします。

◇入社時研修
当社にて初めて派遣就業開始された皆さまにご案内します。
受講は、雇用契約期間内に実施します。

◇年次研修
派遣にてご就業の皆さまに、定期的にご案内します。

受講時期

当社の計画に沿い、規定の時期に都度ご案内します。

◇入社時研修
勤務開始後速やかにご案内します。

◇年次研修
就業継続期間に応じて、都度定期的にご案内します。

訓練給与

研修受講分の給与は、ご就業中の時間給にてお支払します。

訓練方法

対象の方には、計画に応じた教材を無償で提供します。

訓練内容

◇入社時訓練
雇入れ時安全衛生教育、仕事の基本、安全、5S、品質管理とは

◇職能別訓練など
モノづくりキャリアアップ研修(導入編、初級編、中級編、専門編)
※コース例:仕事に対する心構え、品質管理、設備管理基礎など

受講にあたっての規則

  • 就業時間後(派遣先を退勤後)、または休日に受講してください。
  • 研修受講も「就業」とみなし賃金をお支払します。健康のため、4週に計4日のお休み(法定休日)は確保してください。
  • 有給休暇取得日には受講できません(有休付与ができなくなります)。

キャリアコンサルティング

就業中の皆さまには無料のキャリアコンサルティング窓口をご用意しております。
対面またはTELにて皆さまのキャリアプランを支援します。

キャリアコンサルティング窓口

フリーダイヤル
メールアドレス

相談方法

上記フリーダイヤル、メールアドレスにてご相談ください。

※フリーダイヤルでの受付は平日9:00~18:00となります。
※本件は転職や資格、キャリアに関するコンサルティングを行うサービスです。その他のご相談(心やからだの悩みなど)についてはコンサルティングを行うことはできません。

相談受付例

  • 今の自分のスキルを活かせる仕事はなんだろう?
  • 長くはたらきたいけれど、やっぱり資格はあった方がいい?
  • 専門知識を身に付けたいけど、どうしたらいい?

教育訓練体系

右記ご参照ください。
※受講のモデルケースであり、必ず全員が受講する内容ではございません。

研修内容

CONTACT

モノづくり現場を今すぐ改善し
パフォーマンスをより良いものにしませんか?

お仕事をお探しの方は
こちらから

ご不明な点はお気軽に
お問い合わせください

ロゴ
はたらいて、笑おう。
ページトップへ戻る